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パイオニア、エンジニア採用プラットフォーム「Offers」でDX人材を積極的に採用

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 パイオニアは、overflowが提供するエンジニア採用プラットフォーム「Offers」を活用して、エンジニアやデータサイエンティストなどの、外部パートナーとしての積極的な採用を予定している。

パイオニア、「Offers」をDX人材の採用に活用

 パイオニアでは、2006年より提供している、道路状況・交通情報を分析してドライバーに最適な情報を提供する「スマートループ」で得られた、車の走行履歴などの膨大なデータを活用したビジネス展開を目指す。

 そのため、現場のノウハウを熟知しつつ、デジタルソリューションにも精通した「DXリーダー」が必要となることから、エンジニアの採用強化にあたって、外部パートナーの協力を検討しており、「Offers」の活用を考えている。

 「Offers」は、ハイクラスのエンジニア・デザイナーに特化した採用のマッチングサービスで、47万件以上のユーザーデータベースを保有する。

 新規登録ユーザー数は、新型コロナウイルス感染症の感染拡大以降、333%増加しており、利用開始から採用までの平均日数も、新型コロナ以前の29日から12日へ大幅短縮した。

 そのほか「Offers」では、スタートアップ限定の月額無料キャンペーンを、10月31日まで実施している。

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CodeZine(コードジン)
https://codezine.jp/article/detail/13082 2020/10/21 08:00

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