エンジニア就活支援サービス「CareerSelect」β版をリリース、エンジニア就活を透明に

　ローカルイノベーションは、エンジニア就活支援サービス「CareerSelect」のリニューアルβ版を、2月27日にリリースした。

　今回リリースされたリニューアルβ版は、エンジニアの就職活動において、近年浮上している以下のような課題を解決すべく、2025年11月末頃まで計画されているCareerSelect全面リニューアルの第1弾として公開されている。

　リニューアルβ版では、豊富な面接・技術試験データに基づいて、企業ごとの選考傾向やよく聞かれる質問、成功・失敗事例を体系的に解説する機能が追加された。

　あわせて、生成AIがユーザーの強みと課題を可視化して、専門のキャリアアドバイザーが無制限で面談を実施することで、具体的な改善策を提案するとともに面接スキルを磨ける、サポート体制が構築されている。

　さらに、詳細な職場環境や社風情報をわかりやすく共有し、個別の就活戦略シートに基づいて、安心して選考に臨める最適なキャリアプランを提示する。

　利用の流れは以下の通り。

1. カウンセリング：オンラインでキャリアアドバイザーと対話し、生成AIで市場価値を分析
2. 企業紹介：メガベンチャーから急成長企業まで、それぞれのユーザーにマッチする求人情報を厳選して提供
3. 就活サポート：ES添削、模擬面接など、一連の就活プロセスを戦略シートに沿ってサポート
4. 内定した後のキャリア形成：内定獲得後も継続的に支援し、長期的なキャリアアップをサポート

　今回、リリースしたリニューアルβ版を出発点に、同社はCareerSelectの選考管理機能を大幅に強化して、就活プロセス全体の透明性と利便性を飛躍的に向上させることを目指しており、2025年11月末までの正式版リニューアルに向けて、企業詳細ページから直接プレエントリできるようにする機能の実装、各企業ごとの選考ステップ、面接日程、面接対策の実施状況、次回選考の詳細、体験談・所感の投稿状況を一元管理できるダッシュボードの提供、選考終了後に各企業の選考結果や担当キャリアアドバイザーによる詳細なフィードバックを、直感的に確認可能な仕組みの構築を行っていく。