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ファインディ、生産性が高いエンジニア組織を表彰する「Findy Team+ Award 2022」を開催

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 ファインディは、「Findy Team+(チームプラス)」活用企業を対象に「エンジニア組織の生産性指標」を算出し、「組織規模別にエンジニア組織の生産性指標が高い企業」および「過去半年間で生産性指標が大きく向上した企業」を表彰する「Findy Team+ Award 2022」を、10月25日に開催した。

 「Findy Team+」は、エンジニア組織のパフォーマンス向上を支援するサービス。GitHubやJiraなどを解析し、エンジニア組織のパフォーマンスを可視化することで、生産性向上をサポートする。

 「Findy Team+ Award 2022」では、「組織規模別部門」と「グロース部門」の受賞企業が発表された。「組織規模別部門」では、組織規模ごとに3つのカテゴリに分け、それぞれ10社を選出。合計30社が選出された。また「グロース部門」では、生産性指標が大きく向上した5社が選出された。

 受賞企業は以下の通り。

組織規模別部門

エンジニア組織が100名以上の企業を対象としたLarge Division.における受賞企業
エンジニア組織が100名以上の企業を対象としたLarge Division.における受賞企業
エンジニア組織が50名以上、100名未満の企業を対象としたMedium Division.における受賞企業
エンジニア組織が50名以上、100名未満の企業を対象としたMedium Division.における受賞企業

エンジニア組織が50名未満の企業を対象としたSmall Division.における受賞企業
エンジニア組織が50名未満の企業を対象としたSmall Division.における受賞企業

グロース部門

グロース部門における受賞企業
生産性指標が大きく向上した、グロース部門における受賞企業

 また、当日は受賞企業の中からKINTOテクノロジーズ、マネーフォワード、星野リゾートが登壇。開発の内製化やスクラム開発におけるFindy Team+の活用事例が紹介された。

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