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「実践！ ジョイ・インクへの道」クリエーションラインが文化を変えるためにやったこと【デブサミ2020】
【14-D-4】日本にJoy,Incを創る！どん底からスタートしたぼくらのジョイインクジャーニー7年間の軌跡
社内の雰囲気が悪い、仕事が苦痛でしかない、そんな風に感じながらやり過ごしている人は多い。変えるのは容易でないとわかっているからだ。しかし、そんな状態のチームで良い仕事ができるだろうか。どん底から脱却するために、まずそこから改善していった会社がある。アジャイル開発支援サービス事業、サブスクリプション事業を手掛ける技術者集団、クリエーションラインだ。代表取締役の安田忠弘氏が目指すのはジョイ・インク。セッションではジョイ・インクになるべく、会社の文化を変えるために行った取り組みを語った。
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著者プロフィール
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技術系の書籍を中心に企画・編集に携わる。2013年にフリーランスに転じてからは技術解説記事の執筆も行う。著書に『ハッカソンのつくりかた』（BNN新社）、編著に『エンジニアのためのデザイン思考入門』（翔泳社）などがある。 Twitter： @raizo...
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Article copyright © 2020 Ouchi Takako, Shoeisha Co., Ltd.
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連載:【デブサミ2020】セッションレポート
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