【成長するための1on1完全攻略術】「事前準備」と「効果的な情報の伝え方」を解説CodeZine

上司と部下が1対1で気軽なミーティングを行う「1on1」は、人材育成や組織育成の観点から重要とされています。この連載では、30人以上のエンジニア…

Shopify、「AI活用できないと評価に影響」　CEOが社内メモ全文をXで公開CodeZine

ガートナージャパン、2026年末まで日本企業の半数が従来型仮想化基盤の近代化に失敗するとの展望を発表CodeZine

ガートナージャパン、IT組織はITによる価値を提供できる組織への変革が急務であるとする提言を発表CodeZine

開発者のOSS活動が会社から評価される世の中にしたい──日立製作所が専門組織設立に込めた情熱DeveloperZine

今や企業のシステムやサービス構築に欠かせない、オープンソースソフトウェア（OSS）。海外ではIT企業だけではなく、多くの企業が積極的にOSSの利…

地方に本社を置く企業の約7割が副業IT人材の受け入れに前向き、レバテックが「IT人材の採用・活用に関する実態調査」を実施CodeZine

【成長するための1on1完全攻略術】意義を理解して効果的なミーティングを行うための準備をしよう！CodeZine

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管理職の24.1％、今後管理職を「続けたくない」と回答。理由は「責任やストレス」が最多にCodeZine

Claris、幅広いスキルレベルを対象にした日本独自の技術者試験2つの配信を開始CodeZine

製造業従事者が考える「2025年の崖」を解決する方策、「属人化からの脱却」が最多にCodeZine

ヒューマンリソシア、2040年には最大73.3万人のIT人材が不足するという試算結果を発表CodeZine

ギブリー、新卒採用の一次面接を効率化するAI面接ツール「Track AI Interview（β）」の提供を開始CodeZine

パーソルクロステクノロジー、「2025年の崖」を解決する「モダナイゼーション支援サービス」の提供を開始CodeZine

日本企業におけるCIO、多くがIT部門やITの価値をCEOに示せていないことが明らかにCodeZine

パーソル、テクノロジー人材を対象にした人事制度の導入によってエンゲージメントが上昇CodeZine

開発者全員が幸福な環境を実現！──New Relic導入でオブザーバビリティを獲得するDeveloperZine

ITエンジニアの転職・就職・教育を提供する採用プラットフォーム、レバテック。同社では事業をより加速するために、システムをTo Beへ近づけていく…

【みずほFG、三菱重工業】日経225企業のAI活用／内製開発事例をプレゼント！CodeZine

【日経225企業のAI活用／内製開発事例をプレゼント！】デブクロ2026は11/25開催CodeZine

【9月申込限定！】みずほFGなど、日経225企業のAI活用／内製開発事例をプレゼント！CodeZine

【デブクロ申込早期特典】日経225など、大企業の開発事例5選をプレゼント！DeveloperZine